こんにちは！エス・ケイ通信 広報担当です！

今回は、「自分のアイディアが制度になる！？」
経営者目線を体感できる【制度つくろう制度】についてご紹介します☆彡

💡「制度つくろう制度」とは？
「こんな制度があったら、もっと働きやすくなるのに…」
そんな社員の自由な発想や気づきを、提案書として提出する制度です！

▶ 提出されたアイディアは社内でしっかりと審査！
▶ 採用されれば、実際に社内制度として導入！
▶ さらに、制度化された際にはインセンティブも支給✨
▶ あなたのアイディアが、会社全体を動かすきっかけに♪

この制度を通じて、以前ご紹介した【自己成長支援制度】も誕生しました👏
スキルアップや資格取得に前向きな社員の声から生まれた制度です！

エス・ケイ通信では、社員一人ひとりが主役✨
風通しの良い職場で、挑戦を後押しする社風のもと、
社員の声を大切にした柔軟な組織づくりを行っています(*^^*)

「もっと裁量を持って働きたい」
「成長できる環境でスキルを磨きたい」
「キャリアアップにつながる制度が整った職場でチャレンジしたい」

そんな想いをお持ちの転職希望者の方には、まさにぴったりの環境です(^O^)／

制度づくりに関われる職場で、あなたらしいキャリア形成を実現しませんか？
次のキャリアステージへ、エス・ケイ通信で一歩踏み出してみてください☆彡