成長することや目標達成に対して、自ら行動ができている方が多く活躍されています。経験よりも入社後を重視しております。

社員を適した場所に配置し活躍してもらえるよう、ジョブローテションという制度のもと事業部間の異動は活発に行われています。転勤に関しては多くはありませんが、支店開設時など希望を募ったり、それまでの実績より抜てきされ支店の立ち上げメンバーとして就業頂くケースがあります。

特にございません。当社では入社後に新人研修や階層別研修、経過月別研修など個々の状況やタイミングに合った教育機会をご用意しております。従って、業界や職種における未経験者の方でも安心してご就業頂けます。

上司や先輩が見守ってくれ、皆様の挑戦したい、成長したいという想いを応援します。そういった社風が大家族主義として感じられると思います。

情報通信に関して飲食店や美容院、不動産業など幅広い業種の経営者の方にWEBを使った集客や経営戦略の提案を行っています。最適なプランをご提案させていただき、お客様のコミュニケーションライフをトータルにサポートしております。